本网讯 (记者王槐德 通讯员孙永泉)为有效提升教育均衡化发展水平，去年以来，我市统筹整合资源，优化师资配置，计划在两年时间内投入5.6亿元，新建和改扩建学校15所，新进教师1060人，全面破解中小学“大班额”难题。
        布好局，提升承载能力。打破中小学建设“中心扎堆、边缘稀缺”的圈子，按照学生分布情况实施“内扩、外迁、新建”，从源头上控制每所学校的入学人数。计划到2017年底，完成新建、改扩建小学10所、初中2所、九年一贯制2所、普通高中1所，新增校舍建筑面积19.8万平方米，新增学位28025个，进一步优化学校布局。
        招足人，增强师资力量。通过考录、招聘等方式，计划连续两年每年新进教师500名以上，累计为377个教学班新增1060个教师名额。同时，将聘用制教师保障经费列入财政预算，有效稳定教师队伍，切实解决大班额师生比失衡问题。目前，2015年招聘的三批次、共513名教师已全部上岗执教，其中聘用制教师239名。
        管紧钱，强化资金保障。将学校建设与中长期财政规划相结合，把校舍建设工程列入年度预算，由市财政统筹学校建设和改造资金，实行统一管理、统一结算、统一支付，提高建设资金使用效益。
        走新路，创新投入模式。探索教育投入多元化机制，采取国有民办、民办公助、混合股份制等办学模式，通过财政补助、市场化运作等方式吸引社会资本办学，缓解财政资金投入压力。