近日，山东省人力资源和社会保障厅发布了《关于表扬2024年全省流动人员人事档案管理服务表现突出集体和个人的通报》（鲁人社字〔2024〕117号），对37个表现突出集体予以通报表扬，诸城市公共就业和人才服务中心榜上有名，是潍坊市各县市区中唯一获此殊荣的单位。

 近年来，市人社局始终秉持“严谨、务实、高效、便民”的档案管理工作原则，不断优化管理服务流程，提升档案服务效能。2022年获“全省档案工作业务建设先进单位”；2023年，总结提报的《为流动人员人事档案插上信息化翅膀 提升档案利用服务水平》被山东省档案馆评选为省2023年度经济科技档案资源开发利用创新案例；2024年，《推动流动人员人事档案“四化”建设》项目被列入潍坊市人社领域优化营商环境“揭榜挂帅”改革创新任务清单。

 2024年，市人社局以流动人员人事档案“四化”建设为抓手，扎实推进流动人员人事档案规范化、信息化、便民化、安全化建设，力求为用人单位和群众提供优质的人事档案服务。截至目前，共管理流动人员人事档案23万余册。今年新接收流动人员人事档案1.2万余份，转出4000余份，服务群众12000余人次，收到企业、群众表扬锦旗2面。

 市人社局将珍惜荣誉，再接再厉，以此次表扬为契机，进一步加强内部管理，整合信息化资源，切实增强群众办事的体验感与满意度，努力开创新形势下流动人员人事档案管理服务工作新局面。

 融媒记者综合