本报讯 (融媒记者巩向红 通讯员王晓波)为贯彻市委、市政府“产业强市、工业优先”战略，把稳就业摆在更加突出位置，市人社局多措并举助推全市经济一季度“稳增长”。
　　搭建用工平台“招”。为统筹好企业用工需求与求职人员就业愿望，市人社局经多平台、多渠道宣传，严密组织流程，依托诸城人力资源服务产业园，连续11天举办“春风行动”线下招聘会，累计吸引参会企业500余家，提供各类岗位1万余个，达成就业意向8500余人次。
　　组织主题活动“宣”。为展现诸城人才发展生态，推介我市招才引智政策，市人社局采用“线上+线下”相结合的方式，在诸城人力资源产业园演播厅组织举办以青鸟计划“才聚龙城·共谋发展”为主题的“线上引才暨百名诸城籍大学生家乡名企行”线下活动，并面向全国20所院校、本地求职人员等各类群体进行全程线上推送直播，实现企业与求职者方便快捷的零距离接触，线上参与达4.05万人次，取得良好效果。
　　举办对接活动“联”。邀请驻我市两所职业院校、诸城人力资源服务产业园及多家人力资源服务机构，赴石桥子、百尺河、昌城三镇举办劳务用工对接会，累计为山东大业、新郎希努尔等十余家企业招引员工1300余人。