力量下沉，提供精准服务。街道23名科级干部作为服务专员，包靠服务企业48家，同时以网格为单位，充分调动各工作组、各社区(片区)、有关部门的职能作用，深入开展企业调研服务，全面了解企业近期生产经营情况，详细询问记录企业需求诉求，对企业发展中遇到的问题点对点、一对一开展服务，切实解决存在的问题和困难，破解企业发展瓶颈。
解读政策，提升服务质效。服务专员将企业最关心最需要的惠企政策进行宣传和解读，特别是对一些专业性较强、涉及面较广的重要政策措施，及时宣传解读到位。发放政策资料700余份，并在第一时间组织企业领导干部、具体办事人员认真学习、领会精神、实操实练，充分发挥了服务企业专员职责，完善了工作机制，提升了服务质量，增强了服务实效。
整合资源，协同解决难题。对于企业反映的招工难问题，街道联合市人社局人力资源机构通过线上线下招聘会、带领企业走进高校，进行校园招聘。目前已对接25家企业，帮助企业招聘高级技术人才100余名，满足了企业对中高端人才的需要。针对杨家岭工业园区道路破损严重，影响产品运输的问题，包靠专员协调街道有关部门，拿出工作方案，申请专项资金为其进行道路硬化整修，仅用时一个月便建成通车，既改善了园区企业产品运输条件，也完善了企业生产经营环境，得到了企业与周边居民地广泛认可。
项目审批是很多企业关注的重点。街道在得知诸城市福江机械有限公司项目审批存在困难后，立即组成全程帮办对接小组，协助完成福江机械年加工680万套(件)机械配件项目的立项审批指导，为其量体定制手续帮办路程图，派专员上门进行审批程序指导服务，同时联合诸城市行政审批服务局，帮助其注册账号、完成立项，加快了项目落地速度，为企业发展铺平道路。
“硬核”排查，提升安全环境。街道对企业安全生产工作进行全面部署，采取听取汇报、查阅资料、明察暗访、现场核查、随机抽查等多种方式，“硬核”指导801家企业开展安全生产排查整改行动。对排查工作中发现的问题和事故隐患，责令有关单位和企业按照要求立即整改；对一时不能整改到位的，责令限期整改，督促安监所和相关单位落实责任，跟踪问效。截至目前，整改企业安全隐患500多条，有力地提升了企业生产经营环境。同时加强对企业的疫情防控管理服务，对801家企业进行防疫知识培训，组织员工及时接种疫苗，引导企业落实防控措施，为企业的持续发展保驾护航。
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