本报讯（吉者）今年以来，为深入贯彻上级优化营商环境工作要求，林家村镇积极实施人才发展体制机制新举措，大力集聚、培育、服务人才，为持续优化营商环境提供强大人才智力支撑。
持续开展“领头雁”计划，积极引导在外乡贤4人返乡助力农村经济发展，强化本土人才培育，加大对社区105名基层干部培训。
建立驻青能人库，加强与林家村籍在外能人的沟通联系，积极发挥能人效应，加大高端人才和团队招引力度。到目前，镇青岛澳海生物有限公司引进华南理工大学杨博教授，与公司合作研发新产品，已经潍坊认定。完善“一窗受理、一次办好”制度，建立融青小镇会客厅，坚持“有求必应、无需不扰”，对招引项目实施绿灯办理、特事特办、专人专办、一站办理等服务。
进一步完善融青配套设施，提升产业项目承载力。加快完善青岛产业园区环评等各专项规划进度。加快产业园内两条主要高压线路的增容提压工作，力争纳入全市规划盘子，早日施工。
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