本网讯 (记者巩向红 通讯员王加辉)“今天，我们共同为一直坚守在岗位未能与家人共同过生日的员工举行集体生日会，并为他们送上我们最美好的祝福，祝愿他们身体健康、万事如意！”近日，福田汽车时代事业部2019年庆“五一”“五四”暨旺季劳动竞赛表彰大会上，福田汽车时代事业部党委为旺季期间坚守岗位的员工补办生日，10余名员工代表走上台前许愿、切蛋糕，台下其他员工为他们唱生日歌，现场气氛温馨感人。
员工代表走上台前许愿、切蛋糕
一季度是福田汽车诸城厂区的传统旺季，生产作业部开足马力、加班加点忙订单，2019年一季度产销量实现8.7万辆，同比增长20%。期间，北汽集团总经理、福田汽车董事长张夕勇亲自到诸城厂区生产一线走访慰问，诸城厂区党委也多次开展一线慰问活动，覆盖员工8000余名。
福田汽车诸城厂区始终坚持以人为本，通过“夏送清凉，冬送温暖”、员工书屋、员工中心优化建设、福田家庭日等，积极为员工搭建实现自我价值的平台，激发员工活力，不断提高事业部员工的幸福指数和企业核心竞争力。
针对员工就餐，厂区实施午餐、晚餐就餐补助政策，员工可在固定日期通过饭卡进行餐费兑补。每逢春节、三八节、建党节、中秋节等节日，厂区组织开展福利物品发放。员工生日、结婚、生病、直系亲属去世等特殊关口，都会得到厂区的慰问关怀。厂区建立单身青年信息档案，包含年龄、身高、择偶标准等信息，组织与属地其它企业或事业单位的联谊活动，并建立“联谊群”，多途径、多渠道解决单身青年婚恋问题。针对员工身体健康保障，厂区党委根据集团对员工体检规定，每年按要求组织符合条件的各类员工进行健康体检，并建立员工体检档案；同时，每年组织特殊工种人员进行体检，建立特殊工种健康档案，保证员工身体健康。
1 条记录 1/1 页
