本网讯 （吉者）近日，山东(临清)新众源人力资源公司组织的40多名临清籍务工人员来到山东伊甸园服饰公司，正在入住公司职工公寓，看到舒适的房间、完善的生活娱乐设施和先进的生产线，听到公司优厚的薪酬和福利介绍，他们的喜悦之情溢于言表。这是在诸城驻临清扶贫协助组协调下，通过市场化模式向诸城输入的第一批务工人员，据负责同志介绍，接下来将会有多批务工人员陆续从聊城地区来我市就业。
今年6月份，诸城协作组进驻临清后，在调研沟通中发现，诸城的服装、食品行业用工短缺，“招工难”成为多家企业的大难题，而聊城、临清地区由于产业结构调整步伐加快，各中小企业大量从业人员面临重新择业，待就业人员增多。同时，临清市精准扶贫工作进入攻坚阶段，建档立卡贫困户稳定脱贫问题亟待解决，“贫中之贫”“困中之困”人员的就业问题也摆在各级党委、政府面前，而劳务输出正处于解决这些问题的交汇点上，成为诸城驻临清协作组推进两市扶贫对接的重要突破口。
政府搭台，企业唱戏。在协作组的协调下，两地政府先后组织5个高规格考察团相互考察交流，16个镇街园区21个市直部门近40家企业参与活动，培训各类人员300多人次。诸城市人社局组织多家企业在临清举办专场招聘会3场，临清市人社局组织2批次劳务公司到诸城考察用工企业。通过“平台沟通信息、现场供需见面、市场化运作”三种模式，为诸城企业输送劳动用工，今年8月份就为山东(诸城)佳和利食品公司招工58人，其中有3名建档立卡贫困人员。劳务派遣既解决了务工人员就业，保障了他们的合法权益，又为诸城产业强市建设提供了熟练工人，实现了用工企业和务工人员“双满意”，成为临清当地建档立卡贫困人口脱贫致富、全市脱贫攻坚工作的“助推器”。
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