注重实用性 注重操作性 注重实效性

  本网讯 (记者孔繁亮 通讯员丁海丽)为加强和改进新形势下党员教育工作，近日，石桥子镇利用一周的时间，开设“党员教育大讲坛”，注重培训内容、方式、机制创新，分级分类培训党员干部，收到明显成效。
  注重“实用性”，量贩式确定培训内容。紧跟热点。结合“两学一做”学习教育、十八届六中全会及各级党代会精神确定培训内容。结合党员积分制管理，邀请市委党校讲师专门就十八届六中全会精神进行专题辅导，促使党员先进性作用发挥。突出特点。在开展党员集中培训前，深入调查、广泛收集党员的培训需求，根据实际工作需要，有针对性地确定自主培训内容。根据农村产业结构调整工作的具体实际，邀请专家深入解读中央一号文件，为当前的农村工作开拓了视野。注重趣点。在加强理论知识培训的同时，他们组织优秀党员和致富能手外出参观学习，学习先进地区的产业发展经验，带动农民增收致富。
  注重“操作性”，统分式创新培训方法。镇党委集中一天的时间利用视频会议系统对部门、企业及社区党员进行集中培训；镇直机关党委、“两新”组织党委、18个社区党组织对不同类型的党员进行分类培训。规定必学科目，组织机关党员进行作风建设方面的专题讨论，组织社区党员针对产业结构调整、农民增收致富进行专题讨论，组织企业党员就企业科学发展进行专题讨论，提高学习讨论的针对性和有效性。组织党员进行学习讨论，组织有能力党员撰写心得体会，以党支部为单位进行专题讨论，优秀学员代表社区发表理论研讨，通过沟通交流学习心得。
  注重“实效性”，学分制强化培训管理。结合党员积分制管理，加强党员集中培训的考核管理。一方面，设置评分体系,以达到激励先进、鞭策后进、提升一般的目的，促进党员发挥先锋模范作用。另一方面，加强督查考核。镇党委将党员集中培训情况纳入党建工作考核，培训过程中采取视频会议系统监控和现场督查的方式督促各单位培训情况。培训结束后，采取检查档案材料、抽查学习笔记等方式验收各单位培训效果，对组织不力、效果不好的单位或党员干部个人进行通报，并责令限期整改。

用视频会议系统对部门、企业及社区党员进行集中培训